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En la industria minera, donde los desafíos son constantes, cada historia de crecimiento profesional aporta una visión valiosa. Nathaly Gamboa Franco, especialista de gobernanza IM en Quellaveco, ha construido su trayectoria con preparación, resiliencia y determinación.
Desde sus primeros pasos en el sector, Nathaly ha enfrentado retos que la han llevado a desarrollar habilidades clave, como la capacidad de adaptación y el liderazgo. “La resiliencia ha sido esencial para demostrar, con resultados concretos, que la capacidad no tiene género”, señala. La preparación constante y el compromiso con la seguridad han sido pilares en su desarrollo profesional.
A lo largo de su carrera, el aprendizaje de mentores ha sido un punto clave. Uno de los consejos que más la ha marcado ha sido: “No esperes a que te den un lugar, constrúyelo”. Esa idea la ha motivado a buscar oportunidades y aportar en su entorno.
Además de su trabajo en Quellaveco, Nathaly participa en el programa “STEAM Girls”, una iniciativa de Anglo American que busca inspirar a niñas y jóvenes de Moquegua en ciencia, tecnología, ingeniería, artes y matemáticas. “Queremos que más mujeres vean en la minería una oportunidad de crecimiento”, comenta.
Cuando se le pregunta qué mensaje dejaría a quienes buscan crecer en este sector, su respuesta es clara: “El liderazgo no se trata solo de ocupar un cargo, sino de generar impacto”. Para ella, el conocimiento, la resiliencia y la visión estratégica son esenciales para seguir avanzando.
Historias como la de Nathaly reflejan el cambio que vive la minería, donde cada vez más profesionales, hombres y mujeres, encuentran espacios para desarrollarse y aportar a la industria.